Un CV bien élaboré permet de maximiser les chances d’être convoqué à un entretien d’embauche. Votre CV a plus d’impact lorsque vous mettez l’accent sur vos réalisations et les résultats que vous avez obtenus dans vos postes respectifs. Voici quelques astuces utiles pour mieux formuler vos réalisations:
1. Utilisez des chiffres et des données tangibles pour quantifier vos réalisations
Exemple : « Développement et mise en place d’une campagne marketing qui a généré une augmentation de 30% des ventes trimestrielles. »
2. Soyez spécifique
Évitez les déclarations vagues et générales. Précisez exactement ce que vous avez accompli et comment cela a eu un impact positif sur l’organisation.
Exemple : « Mise en œuvre d’un système de gestion des performances basé sur des objectifs SMART qui a augmenté la productivité de l’équipe de vente de 25 % en six mois. »
3. Mettez l’accent sur les résultats
Faites ressortir les résultats positifs ou les améliorations que vous avez obtenus grâce à vos réalisations. Cela permet aux recruteurs de voir directement l’impact de votre travail.
Exemple: Conduite avec succès d’un projet de développement de produit, respectant les délais et le budget fixés, et générant un chiffre d’affaires supplémentaire de 50 millions de FCFA.
4. Utilisez des verbes d’action
Lorsque vous décrivez vos réalisations, utilisez des verbes d’action forts tels que « augmenter », « améliorer », « mettre en place », « diriger », « réorganiser », etc. Cela permet de mettre en évidence votre rôle actif dans ces réussites.
Exemple 1 : « Conception et mise en œuvre d’un programme de reconnaissance des employés basé sur des récompenses non monétaires, ce qui a entraîné une augmentation de 15 % de l’engagement des employés et une diminution de 10 % du taux de rotation. »
Exemple 2: Mise en place d’un processus d’approvisionnement plus efficace qui a permis de réduire les coûts opérationnels de 15%. »
5. Mettez en avant vos compétences en formation et en gestion d’équipe.
Rien ne doit être négligé quand on veut valoriser ses compétences dans le CV.
Exemple 1: « coordination d’une équipe de 10 personnes dans le cadre de la réalisation d’un projet de réorganisation des flux de travail et des processus.
Exemple 2: formation et encadrement de 20 stagiaires académiques sur la gestion actif-passif.
6. Mentionnez les reconnaissances professionnelles obtenues dans vos fonctions respectives
Exemple: Reception du prix du meilleur employé de l’année 2021 pour des performances exceptionnelles sur la vente des produits digitaux. »
7. Adaptez vos réalisations aux exigences du poste
Lorsque vous rédigez votre CV, sélectionnez les réalisations qui sont les plus pertinentes pour le poste pour lequel vous postulez. Mettez l’accent sur les compétences et les réalisations qui démontrent votre capacité à réussir dans ce rôle spécifique.
Auteure : HR’TITUDE
